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Le bureau des normes du travail annonce le salaire minimum à Seattle pour 2025
Seattle, WA – (3 octobre 2024) – Le bureau des normes du travail (OLS, Office of Labor Standards) de Seattle annonce une augmentation du salaire minimum de Seattle, à compter du 1er janvier 2025. Une augmentation annuelle du salaire minimum est obligatoire au titre de la Minimum Wage Ordinance (ordonnance sur le salaire minimum). Le salaire minimum concerne tous les employés, quel que soit leur statut vis-à-vis de l’immigration. L’augmentation du salaire minimum reflètera le taux de l’inflation sur la base du Consumer Price Index (CPI-W, indice des prix à la consommation) pour la région de Seattle Tacoma Bellevue.
À partir du 1er janvier 2025, TOUTES les entreprises, petites et grandes, paieront leurs employés $20,76 de l’heure.
Les entreprises de petite taille ne pourront plus compenser une partie du salaire minimum par les pourboires ou les prestations médicales versés à leurs employés.
La Minimum Wage Ordinance fixe le salaire minimum des employés travaillant dans les limites de la ville. Le salaire minimum 2024 actuel de Seattle est de $19,97/heure pour les entreprises de grande taille et les entreprises de petite taille qui ne versement pas au moins $2,72/heure pour les prestations médicales de l’employé et/ou lorsque l’employé ne gagne pas au moins $2,72/heure en pourboires. Les entreprises de petite taille qui versent $2,72/heure pour les prestations médicales et/ou lorsque l’employé gagne au moins $2,72/heure en pourboires payent actuellement $17,25/heure.
L’OLS enverra à toutes les entreprises détenant une licence commerciale de la ville de Seattle une nouvelle affiche contenant des informations sur les normes du travail pour 2025. Des copies de l’affiche à accrocher sur le lieu de travail en anglais et des traductions dans 33 autres langues seront disponibles prochainement. Inscrivez-vous à la lettre d’information de l’OLS pour recevoir les dernières informations sur les normes de travail de Seattle sur le site Internet de l’OLS.
- Aide aux entreprises : pour obtenir une assistance gratuite et privée en vue de respecter les exigences de salaire minimum et les autres normes de travail de Seattle, appelez le 206-256-5297, envoyez un e-mail à l’adresse business.laborstandards@seattle.gov ou cliquez ici pour remplir un formulaire de demande en ligne.
- Aide aux travailleurs et au public : pour poser une question, déposer une plainte ou fournir des informations, appelez le 206-256-5297, envoyez un courriel à workers.laborstandards@seattle.gov ou cliquez ici pour remplir un formulaire web.
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